Objetivos

A necessidade de estimular a formação pessoal e profissional, de identificar

potencialidades para o mundo do trabalho, de atender as diversas áreas atreladas ao

sistema produtivo e principalmente as demandas latentes por formação de recursos

humanos qualificados para atender demandas específicas das organizações, além de

provocar uma reflexão nos mecanismos de escolha e utilização das tecnologias de

gestão, assume também um papel de se redefinir em relações que interconectam objetos

e sujeitos (organizações, comunidades, indivíduos, territórios, setores). Neste contexto é

que surge o Mestrado Acadêmico em Administração no âmbito do Centro de

Humanidades (CH) da Universidade Federal de Campina Grande (UFCG).

A importância do referido Mestrado para a UFCG e toda região polarizada pelo

município de Campina Grande – PB está relacionada às possibilidades na formação de

uma elevada demanda reprimida de profissionais que almeja ter a sua formação

complementada, sobretudo aqueles discentes que durante o período de realização da sua

graduação tiveram atuação direta e indireta com a pesquisa. Além disso, contribuirá

para fortalecer os elos entre as tecnologias de gestão, suas políticas e ações com

aspectos sociais e ambientais e destas com as políticas públicas, dado o caráter de

importância que o governo e suas políticas adquirem em países periféricos como o

Brasil, caracterizado por extrema concentração de riqueza e desigualdade social, no qual

aspectos políticos e institucionais contribuem para acentuar estas desigualdades.

O perfil do corpo discente é composto pelos interessados em desenvolver um

potencial para exercer suas atividades de forma contributiva e disseminadora na Gestão

Social e Ambiental e suas múltiplas possibilidades de tornar os setores da sociedade

(empresas, governo e sociedade civil) mais eficazes nas suas políticas e ações. Pela

necessidade de se ter um curso multi e interdisciplinar, dada a complexidade da área de

concentração proposta, é necessário que os discentes tenham formação em distintas

áreas de conhecimento e atuação profissional nos múltiplos campos relacionados à

Gestão Social e Ambiental. O objetivo é oferecer condições de aprendizagem para

apoiar a formação de profissionais sensíveis aos desafios da contemporaneidade,

críticos em relação às transformações sociais e comprometidos com formas de atuação

dos setores que efetivamente contribuam para melhorar as questões socioambientais.